Диплом о профессиональной переподготовке. Этот документ выдаётся лицам, имеющим среднее профессиональное или высшее образование, после успешной защиты выпускной квалификационной (дипломной) работы
Программа профессиональной переподготовки «Анализ, моделирование и цифровая трансформация процессов» направлена на повышение профессионального уровня и приобретение участниками обучения системных знаний для выполнения профессиональной деятельности в области управления бизнес-процессами (директор по бизнес-процессам, лидер, менеджер или аналитик бизнес-процесса) на основе новейших цифровых и информационных технологий.
Программа разработана на основе мировой практики, собранной в библиотеке лучшего опыта BPM CBOK, а также с учетом требований российского профессионального стандарта «Специалист по процессному управлению» (утвержден Приказом Минтруда и социальной защиты России №248н от 17.04.2018).
В качестве ключевых инструментов в настоящее время компаниями-лидерами рынка используются следующие передовые управленческие технологии: Balanced Scorecard, Business Process Management, Continuous Process Improvement, Change Management и др. в тоже время применяется специализированный ИТ-инструментарий: Business Process Analysis, Business Process Management Suite, Process Intelligence, Process Mining а также многие другие. Обучение данным технологиям и получение обзорных знаний о возможностях существующих ИТ-инструментов позволяет применять их на практике для трансформации бизнеса.
Программа разработана на основании большого практического и консалтингового опыта автора.
ОСОБЕННОСТИ ДИСТАНЦИОННОГО ОБУЧЕНИЯ
Материалы дисциплин представлены в виде видеофильмов.
Возможность обучения 24ч 7 дней в неделю: обучение и контроль знаний происходят полностью дистанционно в любое время суток и в любой стране мира. Для обучения слушателям нужны только компьютер и доступ в интернет.
Индивидуальный подход к слушателям. Каждый слушатель получает обратную связь по выполнению практических заданий от А.Коптелова.
Гибкий график. Слушатель сам задаёт темп образовательному процессу, ориентируясь исключительно на себя и свою загруженность, а также распорядок дня.
Программа подразумевает постепенное прохождение дисциплин. Доступ к дисциплинам открывается в соответствии с графиком обучения. Закрытие доступа к материалам происходит в момент окончания обучения.
Для обучения по дисциплине необходимо
Среднее время проверки задания преподавателем 1-2 дня, после чего Вам будет выставлена оценка по сто-балльной системе.
Если у Вас возникают вопросы, Вы можете задать их преподавателю через сообщение в системе.
Необходимо проходить дисциплины и модули дисциплин и выполнять практические задания в порядке их расположения в системе.
Выпускная аттестационная работа. Заканчивается обучение подготовкой и защитой выпускной работы, которая выполняется слушателем по выбранной им тематике самостоятельно. Тема выпускной работы может быть связана с практической деятельностью слушателя или носить исследовательский характер по изучению нового для слушателя направления.
При подготовке выпускной работы слушатели получают консультации А.Коптелова. Выпускная работа оформляется в виде презентации. Защита выпускной аттестационной работы проводится асинхронно и дистанционно.
№№ |
Наименование дисциплины |
Практика и контроль |
1 |
Управление по целям Разбираем основные подходы к стратегическому управлению, практикуемся в проведении SWOT-анализа, построении карты Остервальдера, дерева целей и стратегических показателей, а также карты сбалансированных показателей |
Практические кейсы на SWOT, дерево целей, систему сбалансированных показателей, и карту Остервальдера. Задания могут выполняться на примерах слушателя |
2 |
Управление бизнес-процессами Максимально подробно рассматриваем управление бизнес-процессами в организации, начиная от понятия "сквозной" бизнес-процесс, проходя по всему циклу управления бизнес-процессами через описание, анализ, контроллинг и оптимизацию бизнес-процессов |
Практические кейсы по процессному управлению на все ключевые техники. Задания могут выполняться на примерах слушателя |
3 |
Моделирование процессов в нотации BPMN Разбираем практическое применение нотации BPMN 2.0. Моделируем бизнес-процессы в инструментарии Camunda BPM Modeler. Анализируем разницу между аналитическим и исполнимым BPMN |
Практические кейсы на применение BPMN и DMN |
4 |
Управление проектами Разбираемся с основными подходами к проектному управлению, распространёнными в настоящее время на базе PMBOK |
Тест по результатам курса |
5 |
Управление изменениями в организации Изучаем различные подходы к управлению изменениями в организации: управление изменениями по методу Дж. Коттера, модель изменений Курта Левина, методология Адизеса, изменения по ADKAR |
Формируем План внедрения изменений, по кейсу. Задания могут выполняться на примерах слушателя |
6 |
Цифровая трансформация и технологии Изучаем тенденции и определения, тренды цифровой трансформации и технологии: дополненная и виртуальная реальность, интернет-вещей, машинное обучение, 3D-печать, роботизация, большие данные. \Изучаем практические примеры цифровой трансформации в отраслях: FinTech, EduTech, FoodTech, Industry 4.0, MedTech, HrTech, LegalTech, MedTech, PropTech и других |
Формируем матрицу трендов отрасли организации Слушателя, существенных изменений и влияющих технологий цифровой трансформации |
Подготовка и защита выпускной квалификационной (дипломной) работы |
По проекту слушателя |
Дать слушателям знания, умения и навыки моделирования, анализа и автоматизации бизнес-процессов через: внедрение процессного подхода к управлению, оптимизации бизнес-процессов с целью последующей трансформации бизнес-процессов с использованием новейших ИТ-решений.
Дисциплины, входящие в программу, создают не только представление о современном предприятии как системе, имеющей взаимосвязи процессов, информации, информационных систем, организационной структуры, ресурсов, продуктов и услуг, но и позволяют определить целевое стояние бизнеса и наметить план трансформации для его достижения с применением информационных технологий.
Программа полезна для:
Программа полезна для желающих повысить свой статус, поменять профессию, приобрести новые знания в удобное для себя время.
Диплом о профессиональной переподготовке. Этот документ выдаётся лицам, имеющим среднее профессиональное или высшее образование, после успешной защиты выпускной квалификационной (дипломной) работы